LO og Virke krever nasjonal strategi for livslang læring
LO og Hovedorganisasjonen Virke har utarbeidet et felles notat om livslang læring og kompetansepolitikk. Notatet ble presentert på LOs utdanningskonferanse 29. september.
Organisasjonene ønsker å få etablert en nasjonal og helhetlig strategi på hele området livslang læring. Målet er å få etablert et effektivt trepartssamarbeid om kompetansepolitikken.
- Vi trenger en nasjonal kompetansepolitikk som favner bredere og som tar utgangspunkt i arbeids- og næringslivets behov. En slik politikk må utformes i tett dialog mellom partene i arbeidslivet og myndighetene, gjerne gjennom å etablere et fast kompetansepolitisk toppmøte der vi blir enige om kompetansebehov framover og hvordan løse dem, sier Tor-Arne Solbakken, nestleder i LO.
På utdanningskonferansen ga Kristin Halvorsen sin tilslutning til forslaget om et kompetansepolitisk toppmøte.
LO og Virke vektlegger i sitt innspill behovet for en samordnet strategi for livslang læring med et enhetlig system for å dokumenter og verdsette realkompetanse. Det er et mål at alle i Norge vet at de får verdsatt sine kvalifikasjoner uavhengig av hvor de er tilegnet og kan bruke dem i videre karriereutvikling. En strategi for livslang læring må også inkludere enkel tilgang på karriereutvikling som både virksomheter og ansatte kan ha nytte av.
Her kan du se hele presentasjonen fra Inger Lise Blyverket (Virke) og Tor-Arne Solbakken (LO)
Av: Informasjons- og rådgivning.
Publisert: 30.09.2011 Endret: 30.09.2011
Til toppen
Tilbake til artikkellisten